EN
咨询热线:400-018-0008
关注:

新闻详情

News detail

重磅!新加坡人力部推出月入3万新币高薪就业准证,吸引顶级人才!

发布时间:2022-09-01发布来源:施强移民 阅读:417

为了吸引全球顶尖人才,新加坡人力部(MOM)推出新的高薪就业准证,允许证件持有者同时经营和任职于多家企业,他们的配偶如果想在本地工作也只需获得LOC(同意书),不必另外申请新加坡本地工作证件。

1.jpg

(人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙医生8月29日在新加坡国家新闻中心召开记者会,宣布推出新的高薪就业准证。)

能够申请名为“顶级专才准证”(Overseas Networks & Expertise Pass,简称ONE Pass)的国外顶尖人才,过去一年的每月入必须达到3万新币,或来到本地后可以赚取相同的月收入。

海外申请者也必须证明自己在市值超过5亿美元或年收入超过2亿美元的企业担任重要职位!

在文化艺术、体育、科学与科技和学术方面有卓越成就的海外个人,可以不必满足月收入门槛。人力部将同相关政府部门联合审查这些申请者的资质!

2.jpg

新加坡人力部长兼贸工部第二部长陈诗龙医生在记者会时做出宣布:新加坡是一个全球化的城市,通过对全世界开放,吸引最优秀的人才,让本地人向他们学习,也借此培养本地的人才,同时创造良好的工作,提升新一代的新加坡人。

他也强调,新加坡必须是保持开放的国际大都会,也要巩固作为国际人才枢纽的地位,吸引全球的人才,而目前是巩固新加坡作为全球人才中心的绝佳机会。

陈诗龙同时承诺:在吸引全球人才的同时,新加坡也会继续加速培养自身的人才库。新加坡顶级专才准证将从2023年1月1日起开放申请。

3.jpg

以上是对新加坡现有EP类型的汇总

4.jpg

2023年9月起,新加坡本地雇主要聘请薪资处于顶级10%的就业准证持有者,不必须在公平考量框架下刊登招聘广告,这个收入标准相当于月薪22500元。

就业准证持有者月入如果超过22500元,雇主才不必在公平考量框架下刊登招聘广告,他们也无须达到互补专才评估框架(COMPASS)的评分分数要求。现行的规定是月入至少20000元。

新加坡人力部允许持有者离职后在新加坡继续留下来居住六个月,以便寻找新的就业机会的个人化就业准证(PEP),月入标准也将从12000元或18000元(海外申请者)调整为22500元。

人力部MOM也宣布,随着劳动力市场强劲复苏,在公平考量框架下刊登招聘广告的要求将从现有的28天调回到14天,这项调整自2022年9月1日起生效。

图片
如果您有海外置业、资产配置及国际身份规划需求,欢迎拨打全国免费热线400-018-0008与我们联系,我们将有专业人士为您详细解答!
语言、留学规划、海外置业、资产配置、移民安家,一站式出国服务等您来体验!